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22、把不忙不闲的工作做的出色，把不咸不淡的生活过得精彩。
伴随命运的多舛
不过，柳传志仍然认为当前企业最大的问题，还是人才不够。对此，他特别强调，联想是个模子，但不是固定不变的模子，而是会根据人才进行变化的模子。他以赵令欢为例，在五大少帅中，赵是唯一一个不是从联想内部提拔培养出来的，是典型的海归派，其班子内也大多拥有海外背景。
